12.3 C
London
utorok, 8 októbra, 2024
ÚvodSpravyUmelá inteligencia vstupuje na trh práce

Umelá inteligencia vstupuje na trh práce

Date:

Najnovšie články

Automobilové giganty varujú, clá na čínske autá môžu rozpútať obchodnú vojnu

Berlín/Brusel, 4. októbra (TASR) – Nemecké automobilové značky Volkswagen...

Constellation Brands na vzostupe: Zisk a tržby prekonali očakávania

Victor, 4. októbra (TASR) – Svetový gigant na trhu...

Inflácia v eurozóne na historickom minime, ECB zvažuje ďalšie kroky

Madrid, 4. októbra (TASR) – Dobré správy prichádzajú z...

V stredisku Bachledka budujú 6-sedačkovú lanovku, vznikne tam národné centrum

        Ždiar 4. októbra (TASR) - V lyžiarskom stredisku v...

Väčšina rizík na trhu naznačuje skôr rast cien palív ako ich pokles

        Bratislava 4. októbra (TASR) - V súčasnosti je vývoj...

Bratislava, 30. júna 2024 (TASR) – Umelá inteligencia (AI) sa stáva čoraz užitočnejším nástrojom pri hľadaní práce. Pomáha uchádzačom s tvorbou životopisov, motivačných listov a prípravou na pohovory. Firmám zas uľahčuje nábor a výber talentovaných kandidátov.

Ako AI pomáha uchádzačom o prácu:

  • Tvorba životopisov a motivačných listov: AI dokáže automaticky generovať životopisy a motivačné listy na základe zadaných informácií a požiadaviek danej pozície. To šetrí čas a uľahčuje uchádzačom prezentáciu svojich skúseností a zručností.
  • Príprava na pohovor: AI nástroje dokážu simulovať pohovory a klásť uchádzačom otázky, s ktorými sa môžu na skutočnom pohovore stretnúť. To im umožňuje precvičiť si odpovede a posilniť sebavedomie.
  • Preklad životopisov: AI dokáže preložiť životopisy do cudzích jazykov, čím sa otvárajú dvere pre prácu v zahraničí.

Ako AI pomáha firmám:

  • Predvýber kandidátov: AI algoritmy dokážu analyzovať životopisy a vyberať relevantných kandidátov na základe zadaných kritérií. To firmám šetrí čas a umožňuje im sústrediť sa na talentovanejších uchádzačov.
  • Tvorba pracovných ponúk: AI nástroje dokážu automaticky generovať pracovné ponuky na základe zadaných informácií o pozícii a požiadavkách na kandidáta. To firmám uľahčuje zverejňovanie inzerátov a oslovovanie relevantných uchádzačov.
  • Vyhľadávanie kandidátov na sociálnych sieťach: AI dokáže vyhľadávať vhodných kandidátov na sociálnych sieťach a oslovovať ich s ponukou práce.

AI nie je náhrada za ľudský faktor:

Aj keď AI prináša do procesu hľadania práce mnoho benefitov, nenahrádza ľudský faktor. Personalisti a manažéri stále zohrávajú dôležitú úlohu pri finálnom výbere kandidáta a hodnotení jeho mäkkých zručností.

Trh práce bude potrebovať odborníkov na AI:

S rastúcim využívaním AI na trhu práce bude rásť aj dopyt po odborníkoch, ktorí s ňou vedia pracovať. Schopnosť pracovať s AI sa stane dôležitou konkurenčnou výhodou pre uchádzačov o prácu v rôznych odvetviach.

Počet inzerátov na prácu s AI rastie:

Počet inzerátov na Profesia.sk, ktoré vyžadujú znalosť práce s AI, v priebehu minulého roka vzrástol o viac ako 60%. Tento trend naznačuje, že AI sa stáva čoraz dôležitejšou súčasťou trhu práce a uchádzači, ktorí sa s ňou naučia pracovať, budú mať v budúcnosti veľkú výhodu.

Majk
Tento článok napísal Marian Balčák z redakcie Peniaze24. Snažíme sa prinášať vám presné a aktuálne informácie zo sveta financií a investovania. Ak v článku nájdete akúkoľvek chybu, dajte nám prosím vedieť na oprava@peniaze24.sk. Vaše postrehy sú pre nás cenné a pomôžu nám zlepšovať kvalitu nášho obsahu.

PREMIUM KLUB

- Všetky články bez obmedzení.

- Exkluzívny investičný obsah.

.- Investujte múdro s expertmi.

Náš výber